Ter CNPJ ou assinar contrato de prestação de serviços não resolve sozinho a natureza da relação. Entenda quais fatos podem indicar vínculo de emprego.
NR-1 e saúde mental: quais são os direitos do trabalhador diante dos riscos psicossociais?
Sobrecarga, assédio, falta de apoio e metas impossíveis podem integrar os riscos ocupacionais. Saiba o que a NR-1 exige e quais medidas o trabalhador pode adotar.